지원 대상은 도산사업장이 아닌 일반 사업장에서 근무했으나 임금 등을 지급받지 못한 재직근로자와 퇴직근로자입니다.

지방고용노동관서에서 체불임금등·사업주 확인서를 발급받았거나, 소송을 통해 법원의 확정판결 등 집행권원을 받은 경우 지원 대상에 포함됩니다.

퇴직근로자의 경우에는 산업재해보상보험법 적용 대상 사업장에서 퇴직일까지 6개월 이상 사업이 운영되어야 합니다.

또한 퇴직일 다음 날부터 2년 이내에 판결 등 집행권원을 신청하거나, 1년 이내에 진정 등을 제기한 경우 지원받을 수 있습니다.

재직근로자는 소송이나 진정 등을 제기한 날 이전의 마지막 체불 발생일까지 사업장이 6개월 이상 운영된 경우에 해당합니다.

마지막 임금 체불 발생 다음 날부터 2년 이내에 판결 등 집행권원을 신청하거나, 1년 이내에 진정 등을 제기해야 합니다.

추가로 마지막 임금 체불 당시 시간급 통상임금이 최저임금의 110% 미만인 경우 지원 요건에 포함됩니다.